为进一步摸清底数、查找不足、总结经验，提升队伍训练水平和实战能力，促进年度工作有序衔接、高位推动。7月19日，云南总队灭火救援指挥部作战训练处副处长史俊涛在副支队长韩立国陪同下，带一行工作组深入保山支队昌宁中队开展半年战备训练检查考评工作。

此次考评以总队年度训练工作指示和精准抓建基层现场办公会精神为指导,以《森林消防队伍教育训练大纲(试行)》《关于“八种组训模式”指导意见的通知》为依据,按照“普遍查、重点考”的原则,区分人员层级、课目类别分级组织实施。考核组到达中队后，采取听取汇报、实地考核、理论测试、帮扶指导等方法，对中队战备训练进行了细致的检查考核，对中队短板弱项进行了手把手帮扶指导。期间，总队考核组边考核、边指导、边规范，始终坚持“严考风、训正风”的原则贯穿全程，分别由副支队长韩立国和总队考核组联合形成考核仲裁组，对各个课目、环节进行全程督导，以严抓考、以考建强，现场打分并签字确认，确保考核公平公正。

考核组以中队考核场地准备较为充分为契机，要求中队立足“实景、实兵、实装、实战”标准，突出实战特点，着眼考指挥、考协同、考体能、考技能、考作风，强化重难点课题研究解决，达到以训领战，以考促战的目的。考核中，考核组严格按照考核细则，对水泵架设与撤收、装备操作综合演练、爬绳（杆）、上升下降、倍力系统、卫生与救护、负重五公里越野、班组灭火行动、抗眩晕、器械、识图用图等16个课目进行全面考评。期间，每完结一项课目，史俊涛副处长都会及时作出讲评，他强调：“此次考核并不是单纯为了卡一次秒表，记一次成绩，旨在让全员弄懂训练的目的、方法和存在的不足”，考核同时，他还会临时设置细则以外难点科目，检验消防救援人员应变能力和实操能力。全体参考人员态度端正、精神振奋，以昂扬的斗志奋力拼搏、勇创佳绩，全面展现了良好的精神风貌。

通过考核，全面检验了中队年初以来战备训练发展现状。考核组认为，中队整体面貌有了新变化、新气象，队伍内部抓训组训工作成效明显，支队、中队层面对此次考核高度重视、准备充分、保障到位、组织严密，参考人员态度端正、素质过硬、作风顽强，考核课目整体优秀，个别课目（抗眩晕、爬绳（杆）、米灭火障碍等）较为过硬，充分反映出中队体质强训和精准抓建的进步和成果。

考核组指出，成绩和进步是主流，但问题和不足也不容回避：一是要注意训练方式方法。比如灭火弹投掷要找准发力点和投掷技巧，不能通过量变来产生质变，容易造成训练伤和厌训心理；抗眩晕训练要找准时间点，在人员血糖低和空腹的情况下不宜开展训练；二是要熟读弄通考核细则。点火器操作与使用要考虑风力风向研判；上升与下降在注重成绩的同时要严格按照安全操作流程；心肺复苏应灵活加入人文关怀术语。三是要注重找准补弱环节。中队应逐人逐项找准存在不足，从技巧、协调性、核心力量、上肢力量、耐力等方面制定个人强化训练套餐，打破成绩提升瓶颈。

韩立国副支队长针对此次考核强调：一是要坚定争先创优的目标。按照中队年初既定目标，以更高的要求、更严的标准全面提升中队战训水平，向着目标全力奔跑。二是要夯实争先创优的基础。厚实底蕴，稳中求进，树立高标准意识，重在精细点滴落实。三是要激发争先创优的动力。切实发挥骨干“领头雁”作用，认真履职尽责，充分提高全体人员工作积极性和精神风貌，实现跨越发展。四是要书写争先创优的历史。要带出一支拿得出，打得响，过得硬的团结队伍，为中队赢得威望和声誉，实现翻身挺起腰板。

练号角催征程，不需扬鞭自奋蹄。中队将以此次考核为契机，认真总结经验，倍加珍惜荣誉，以奋发有为的精神状态、时不我待的进取意识、真抓实干的工作作风，为下步遂行任务及比武再蓄力。

本期监制：王正康

原标题：《半年考核丨以考促训强素质淬火加钢展风采》